心理的安全性とは
リスクをとっても安全だと確信できる状態のことです。
Googleによる研究はこれですね。
いろいろ
- 【Google研究結果】生産性の高いチームに共通する要素【心理的安全性】 - Qiita
- 心理的安全性を 0から80ぐらいに上げた話
- メンバーに期待、信頼
- ビジョン。「こうしたいんだ。だから協力してくれ」
- 口を出さない(根気が必要)
- 明るく
- しっかり聞く
- みんなで解決
- 即レス
- 意見を大切に(※絶対に放っておかない)
- ライトな1on1
- ブログ: ボロボロのチームを立て直したエンジニアリングマネージャーのお話 - めざせプロダクトマネージャー( @Nunerm )
- 実践 心理的安全性のつくりかた（導入ならびに留意点）｜Kazuhiro Chida｜note
- いま話題の「心理的安全性」について、本気出して科学的に分かりやすく説明してみた - R&D: りょうえんダイアリー
- なぜ強いチームには「心理的安全性」が必要なのか？──及川卓也×國友尚【後編】 | お知らせ | Teambox
- 自立自走型チームの構築と心理的安全性を高める施策 - Qiita